책 소개
▣ 작가 소개
저 : 엄명종
이 땅의 모든 청소년들이 자신의 꿈을 스스로 발견할 수 있도록 돕는 청소년 진로코치다. 대원외고, 고양외고, 성남외고, 안양외고, 파주공고 등의 글로벌 리더십 프로그램에서 리더십 강의를 했으며 대원외고에서는 ‘엄명종의 진로코칭’ 프로그램 10주차를 진행했다.
전국 30만 명의 중고등학생들에게 리더십과 진로코칭, 학습법을 가르치면서 학생들의 가장 큰 고민이 바로 진로 문제와 성적 문제라는 것을 발견하고 국제코칭프로그램인 “Co-active coaching”과 CEP(Core essential program) 그리고 국제공인 NLP 코칭과 미국의 스타에지사의 avatar 프로그램을 이수하여 ‘엄명종의 진로코칭’ 프로그램을 개발했다.
핀란드 헬싱키 경제경영대학원 MBA를 졸업했으며 서울대, 연세대, 고려대에서 진로 코칭 강의로 학생들을 도왔다. MBC 〈행복 코칭 프로젝트-내 아이를 부탁합니다〉, 〈임예진과 이재용의 기분좋은 날〉, EBS 〈진로와 직업〉, SBS 〈기분좋은 날〉 등 다수에 출연하여 부모 역할의 중요성에 대해 강조했다. 현재 중앙일보 공신캠프 자문위원과 한국경제신문 ㈜글로벌한경 연구소장, 소년한국일보 칼럼니스트와 교사원격연수원의 진로학습코치 양성과정 교수, 서울시교육청 교사직무연수 교수, 경기도교육청 교사직무연수 교수, 경남교육연수원 교사직무연수 교수 등 주요 교육청과 지자체에서 진로 코칭 전문가로 활동하며 행복한 진로 교육의 노하우를 전달하는 데 힘쓰고 있다. 저서로는 《공부가 재미있어지는 진로의 정석》, 《어른들만 모르는 상위 1%가 되는 공부의 이유》 등이 있다.
▣ 주요 목차
머리말
1. 인성도 실력이 된다
왜 인성 리더십인가?
인성 리더십과 코칭
인성 리더십과 부모 역할
인성은 눈에 보이지 않는 실력이다
2. 참된 어른은 훈련으로 만들어진다
리더는 타고난 것이 아니라 만들어진다
관계를 진단하고 피드백하라
자기 조절 능력은 훈련으로 만들어진다
최종 목표는 참된 어른이 되는 것이다
3. 바른 훈육이 바른 인성을 낳는다
자녀의 가치관을 아는 것이 진정한 훈육이다
효과적인 질문이 주도성을 키운다
도덕성 수준에 따른 발달 성숙도
바른 훈육과 약속 지키기
4. 자아 존중감은 인성의 뿌리이다
자아 존중감을 길러 주는 부모의 양육 태도
독립의지를 살려 주는 부모의 생각
비교와 경쟁의식이 인성을 망친다
롤 모델을 함께 찾는다
5. 습관이 바뀌면 성품이 바뀐다
긍정적으로 생각하는 습관을 갖는 방법
긍정적인 언어 습관을 갖는 방법
언행일치가 최고의 리더십이다
6. 인성 리더십은 선한 영향력이다
선한 영향력을 만드는 대화법
할 수 있는 일에 집중하라
칭찬에도 골든타임이 있다
7. 대인 관계를 보면 인성 리더십을 알 수 있다
갈등이 유발되는 이유
자녀의 갈등 관리 유형 진단
갈등을 효과적으로 관리하는 방법
갈등이 유발되면 회피하는 아이
갈등이 유발되면 경쟁하는 아이
갈등이 유발되면 무조건 수용하는 아이
갈등이 유발되면 협력하는 아이
8. 스스로 생각할 수 있도록 코칭하라
부모의 피드백이 자녀를 성숙시킨다
지적이 아닌 피드백의 기술
대화로 공동의 목표를 분명히 하기
공동의 목표를 문서화하기
긍정적 의도를 보는 눈을 가져라
9. 경청하는 습관으로 신뢰받기
진정한 경청은 판단하지 않는다
경청의 기술로 신뢰받기
10. 묵상은 마음을 들여다보는 연습이다
내면의 소리에 집중하게 한다
핸드폰 게임, 잦은 TV 시청을 금한다
가족회의로 방향을 잡는다
11. 가족의 꿈으로 인성 문화 만들기
가족의 핵심 가치가 있어야 규칙을 정할 수 있다
가족의 사명을 분명히 한다
가족의 비전은 함께 세워야 한다
가족의 목표를 구체화하려면 행동으로 옮긴다
자기 역할에 최선을 다할수록 꿈에 가까워진다
꾸준한 가족회의로 서로의 인격을 다듬어 간다
감사의 글
저 : 엄명종
이 땅의 모든 청소년들이 자신의 꿈을 스스로 발견할 수 있도록 돕는 청소년 진로코치다. 대원외고, 고양외고, 성남외고, 안양외고, 파주공고 등의 글로벌 리더십 프로그램에서 리더십 강의를 했으며 대원외고에서는 ‘엄명종의 진로코칭’ 프로그램 10주차를 진행했다.
전국 30만 명의 중고등학생들에게 리더십과 진로코칭, 학습법을 가르치면서 학생들의 가장 큰 고민이 바로 진로 문제와 성적 문제라는 것을 발견하고 국제코칭프로그램인 “Co-active coaching”과 CEP(Core essential program) 그리고 국제공인 NLP 코칭과 미국의 스타에지사의 avatar 프로그램을 이수하여 ‘엄명종의 진로코칭’ 프로그램을 개발했다.
핀란드 헬싱키 경제경영대학원 MBA를 졸업했으며 서울대, 연세대, 고려대에서 진로 코칭 강의로 학생들을 도왔다. MBC 〈행복 코칭 프로젝트-내 아이를 부탁합니다〉, 〈임예진과 이재용의 기분좋은 날〉, EBS 〈진로와 직업〉, SBS 〈기분좋은 날〉 등 다수에 출연하여 부모 역할의 중요성에 대해 강조했다. 현재 중앙일보 공신캠프 자문위원과 한국경제신문 ㈜글로벌한경 연구소장, 소년한국일보 칼럼니스트와 교사원격연수원의 진로학습코치 양성과정 교수, 서울시교육청 교사직무연수 교수, 경기도교육청 교사직무연수 교수, 경남교육연수원 교사직무연수 교수 등 주요 교육청과 지자체에서 진로 코칭 전문가로 활동하며 행복한 진로 교육의 노하우를 전달하는 데 힘쓰고 있다. 저서로는 《공부가 재미있어지는 진로의 정석》, 《어른들만 모르는 상위 1%가 되는 공부의 이유》 등이 있다.
▣ 주요 목차
머리말
1. 인성도 실력이 된다
왜 인성 리더십인가?
인성 리더십과 코칭
인성 리더십과 부모 역할
인성은 눈에 보이지 않는 실력이다
2. 참된 어른은 훈련으로 만들어진다
리더는 타고난 것이 아니라 만들어진다
관계를 진단하고 피드백하라
자기 조절 능력은 훈련으로 만들어진다
최종 목표는 참된 어른이 되는 것이다
3. 바른 훈육이 바른 인성을 낳는다
자녀의 가치관을 아는 것이 진정한 훈육이다
효과적인 질문이 주도성을 키운다
도덕성 수준에 따른 발달 성숙도
바른 훈육과 약속 지키기
4. 자아 존중감은 인성의 뿌리이다
자아 존중감을 길러 주는 부모의 양육 태도
독립의지를 살려 주는 부모의 생각
비교와 경쟁의식이 인성을 망친다
롤 모델을 함께 찾는다
5. 습관이 바뀌면 성품이 바뀐다
긍정적으로 생각하는 습관을 갖는 방법
긍정적인 언어 습관을 갖는 방법
언행일치가 최고의 리더십이다
6. 인성 리더십은 선한 영향력이다
선한 영향력을 만드는 대화법
할 수 있는 일에 집중하라
칭찬에도 골든타임이 있다
7. 대인 관계를 보면 인성 리더십을 알 수 있다
갈등이 유발되는 이유
자녀의 갈등 관리 유형 진단
갈등을 효과적으로 관리하는 방법
갈등이 유발되면 회피하는 아이
갈등이 유발되면 경쟁하는 아이
갈등이 유발되면 무조건 수용하는 아이
갈등이 유발되면 협력하는 아이
8. 스스로 생각할 수 있도록 코칭하라
부모의 피드백이 자녀를 성숙시킨다
지적이 아닌 피드백의 기술
대화로 공동의 목표를 분명히 하기
공동의 목표를 문서화하기
긍정적 의도를 보는 눈을 가져라
9. 경청하는 습관으로 신뢰받기
진정한 경청은 판단하지 않는다
경청의 기술로 신뢰받기
10. 묵상은 마음을 들여다보는 연습이다
내면의 소리에 집중하게 한다
핸드폰 게임, 잦은 TV 시청을 금한다
가족회의로 방향을 잡는다
11. 가족의 꿈으로 인성 문화 만들기
가족의 핵심 가치가 있어야 규칙을 정할 수 있다
가족의 사명을 분명히 한다
가족의 비전은 함께 세워야 한다
가족의 목표를 구체화하려면 행동으로 옮긴다
자기 역할에 최선을 다할수록 꿈에 가까워진다
꾸준한 가족회의로 서로의 인격을 다듬어 간다
감사의 글
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